Pasado el mediodía de este miércoles 27 de noviembre, el Hotel Maray fue el escenario de la firma de una importante alianza entre Gold Fields y Women in Mining Chile (WIM Chile).
Esta organización, que desde su fundación en 2015 ha trabajado incansablemente por destacar el talento y el valor de las mujeres en la industria minera, busca a través de esta colaboración seguir avanzando hacia una industria más inclusiva.
Desde 2023, WIM Chile ha descentralizado sus actividades, fomentando la creación de núcleos regionales en varias partes del país. En la región de Atacama, empresas como Caserones, Candelaria y CMP ya son miembros activos. Ahora, con la incorporación de Gold Fields, se espera reforzar el compromiso con la inclusión y el desarrollo femenino en el sector minero.
Desde la entrada en operación de Salares Norte, Gold Fields se ha consolidado como un actor relevante en la región, y con este convenio, aspira a seguir contribuyendo al avance de una minería más equitativa e inclusiva.
WIM Chile, establecida como una ONG el 21 de agosto de 2015, cuenta actualmente con más de 1.100 socias, tanto profesionales como estudiantes, y trabaja en conjunto con grandes empresas nacionales. Este nuevo convenio con Gold Fields, que ya supera el promedio de la industria con un 26% de mujeres en su equipo, espera convertir a Chile en un referente mundial en minería sostenible, diversa e inclusiva.
La firma de este convenio no solo representa un paso adelante hacia la equidad de género en el sector minero, sino también un compromiso tangible para construir un futuro en el que las mujeres tengan un rol protagónico en la minería chilena y global.
Nostálgica pudo conversar con Verónica Valderrama Garibaldi, Vicepresidenta de Recursos Humanos para Las Américas de Gold Fields, comentó que para la empresa es una gran oportunidad:
Por su parte, Maritza Henríquez, Directora ejecutiva de WIM Chile, indicó que la visibilización y la diversidad en la presencia de la mujer en puestos de toma de decisiones ha ido en aumento en Chile en el último tiempo, y ha sido sostenido.
Antonio Amadori, Gerente Asuntos Externos de la empresa Gold Fields mencionó la importancia que tiene para su compañía la presencia de mujeres en cargos relevantes en la toma de decisiones e incluso indicó que tienen metas con WIN Chile y a la vez metas internas al respecto:
